潍坊医学院2022届毕业生精准推介暨“校地企生”视频交流会--青岛站

1、博士A类 1）年薪:22万+3万（博士津贴，连续发放三年） 2）科研启动经费20万 3）享受事业编制 4）医院专家公寓：服务两个合同期（十年），考核合格及以上者，奖励一套90平米（套二）公寓；符合条件，购买其他户型公寓，补齐超出面积部分（起步价格：2800元/平米）。 5）目标人群：全国医科大学排名前十及全国排名前31名的大学附属医院博士毕业生或规培住院医师。 6）重点引进专业方向：肿瘤方向（放疗、免疫疗法）、普外科肠胃方向，影像专业（放射、超声）、心血管内科、消化内科、呼吸内科和妇科。 2、博士B类 1)年薪:18万+3万（博士津贴，连续发放三年） 2)科研启动经费12万 3)享受事业编制 4)享受医院专家公寓（120平米），执行医院相关制度购买。 3、博士C类 1)年薪:14万+3万（博士津贴，连续发放三年） 2)科研启动经费6万 3)享受事业编制 4)享受医院专家公寓（120平米），执行医院相关制度购买。