管培生-人资方向 |
| 烟台市 · 市辖区经验不限本科 5K - 8K |
招聘人数：5 |
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衣女士 上海红星美凯龙品牌管理有限公司烟台分公司 |
职位详情 1、人力资源规划:
结合企业战略，分析企业资源状况和人力资源管理现状，制定人力资源中长期目标、计划和政策措施6。
2、招聘与配置：
根据企业需求制定招聘计划，发布和管理招聘信息，筛选简历，组织面试，确定录用人选。
3、培训与开发：
设计和实施员工培训计划，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能开发等，以提高员工素质和工作绩效。
4、绩效管理：
制定绩效考核方案，组织绩效考核，提供反馈，并以此作为员工晋升、薪酬调整等决策依据3。
5、薪酬福利管理：
设计和管理薪酬结构，包括基本薪酬、绩效薪酬、奖金、津贴和福利等，以激励员工3。
6、劳动关系管理：
处理员工入职、离职、奖惩、调动等手续，维护良好的员工关系，处理劳动纠纷。
7、其他人力资源相关事务:
包括员工档案管理、社会保险办理、劳动保护、员工思想工作等 |
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